Ieri, con la pubblicazione dei decreti sulla sicurezza sul lavoro, la nostra fantastica ministra del lavoro #Calderone ha confermato un meccanismo che oserei definire straordinario: lo Stato adesso premia le aziende che non — occhio alla parola — registrano infortuni.
Che non registrano. Non che non hanno: registrano.
L’effetto è superlativo: ora abbiamo un incentivo economico in più a non far emergere gli infortuni. Prima nasconderli poteva infatti servire solo ad evitare controlli e responsabilità; adesso serve anche per ottenere sconti sui premi INAIL. Basta solo sembrare virtuosi, non esserlo.
In più, non vale per i subappalti e dal bonus vengono escluse solo le aziende condannate in via definitiva (dopo anni e anni).
Così l’azienda X che lavora esclusivamente – o quasi – in subappalto potrà continuare a ingaggiare ditte canaglia dove agli operai saltano gambe e braccia su base settimanale, ben conscia di poterlo fare non solo senza alcun rischio, ma venendo anche premiata.
Ci stanno riportando indietro di cinquant’anni. Un provvedimento alla volta.
Leonardo Cecchi.
